[MASOCH-L] Certificações IT

[syncd]

Perfeitas colocações. Me abriram bem a visão.
Em suma, posso arriscar que de nada vale a ceritificação, sem a experiência
para atuar em conjunto com ela.
Obrigado a todos.

- syncd

2008/9/2 Diogo Montagner <diogo.montagner at gmail.com>

> As certificações as vezes podem te ajudar a entrar na seleção em uma
> empresa
> grande aonde tu não tens nenhum QI (Quem Indica). Se tu não tens o QI e
> também não tem a certificação, dificilmente passará da fase de cadastro do
> CV no site. Por outro lado, ter a certificação não garantirá que tu serás o
> escolhido.
>
> Defendendo o outro lado, também não podemos dizer que a certificação é uma
> coisa que qualquer um consegue obter. Se fosse assim estariamos cheio de
> profissionais certificados disputando as vagas disponíveis.
>
> A mesma questão pode ser levantada em relação aos cursos de graduação. O
> aluno pode concluir o curso (alguns cursos) sem nunca ter trabalhado na
> área.
>
> Então a minha opnião pessoal é: faça as certificações sim. Mas faça elas
> com
> o objetivo de adquirir o conhecimento também e não apenas o certificado.
> Elas te ajudarão (ainda não que totalmente) no momento de ser o escolhido
> para a vaga de emprego. Mas lembre-se: terás que provar o que elas atestam
> que tu conhece ;-) E a prova exigida, na grande maioria das vezes, é a sua
> experiência de trabalho dos empregos anteriores.
>
> Acredito que as certificações também podem ser um ponto importante para
> quem
> busca empregos fora do país pois elas servem de balizadores do
> conhecimento.
> Mas novamente - elas não serão o ponto decisivo - elas te ajudarão a entrar
> nos processos de seleção.
>
> []s,
> ./diogo -montagner
>
>
> 2008/9/1 Edison Bortolin <edison at coslinux.com.br>
>
> > Existe situações onde é necessário comprovar o conhecimento. Esse é o
> caso
> > principalmente em empresas grandes e multinacionais.
> >
> > Tem cargos e funções que exigem qualificações específicas e a comprovação
> > se
> > dá pelo certificado.
> >
> > Em empresas grandes (HP, IBM, SUN, AT&T, etc) é importante para a empresa
> > saber o nível de conhecimento de cada recurso que ela tem disponível e
> > mensurar isso por achimos ou opniões de terceiro não é nada profissional.
> > Sem o certificado eles teriam que gastar com seus próprios meios de
> > validações de conhecimento como provas, testes, examinadores, etc. e isso
> > geraria mais custos.
> >
> > Já no caso de pequenas empresas, o acesso às pessoas que decidem é bem
> mais
> > fácil e descomplicado e nesse cenário mostrar o que você conhece pode ser
> o
> > suficiente para conseguir um bom emprego.
> >
> > Eu concluo que as certificações não atrapalham em nada, a não ser no
> bolso
> > é
> > claro, e pode fazer a diferença na sua carreira profissional.
> >
> > Abraços.
> >
> > Edison
> >
> > 2008/8/25 sync daemon <syncdzor at gmail.com>
> >
> > > Bom dia!
> > >    Envio este e-mail com o intuito de me situar no mercado, por causa
> do
> > > seguinte: No meio deste ano, pus como uma de minhas metas, tirar
> algumas
> > > certificações como ITIL, LPIC, CCNA, quais considero importantes no
> > upgrade
> > > de salário e busca de novos/melhores empregos. Entretanto durante o
> > caminho
> > > de estudo, encontrei muitos profissionais (com bons e 'maus' empregos)
> > que
> > > não me recomendaram tirá-las. Como argumento dizem que não fez
> diferança
> > > alguma na competição por empregos, que não é necessário a certificação,
> > uma
> > > vez que na entrevista mostraremos o que realmente sabemos, que os bons
> > > empregos vêm boca-a-boca e não pelo RH, setor onde as certificações
> > teriam
> > > um certo valor.
> > >    Bem, acerca disso tudo, recorro à vocês, profissionais da área e
> > > questiono: Certificações (que citei ou outras) fazem diferença? Ter o
> > > conhecimento é o bastante?
> > >    Ok, tal discussão pode já ter passado pela lista, entretanto IMO a
> > > questão é sempre válida, visto que estamos em tempos de mudanças
> > > constantes.
> > >
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