[GTER] RES: Monitorar MSN e e-mail é legal?

[Renato Frederick]

Pelo que sei, informado por alguns professores de direito, quando estudei, o
email da Empresa (fulano at empresa.com) é propriedade da empresa e esta que
responde pelo que trafega nele. Então, pode sim monitorar, evitando por
exemplo, que fulano envie um conteúdo racista pelo email da empresa e ela
que arcaria a responsabilidade.
Já o email do funcionário, particular (fulano at hotmail.com), é ilegal o
monitoramento, pois é particular do funcionário. Assim, a empresa tem que
arrumar um meio técnico de evitar que este e-mail caia dentro da rede da
empresa(Proxy, firewall, etc etc), pois se o funcionário conseguiu abrir
este email do PC dele, qualquer que seja a informação que está lá, a empresa
não pode ler e se ler já cometeu crime.

Quando o MSN, não sei lhe informar!


> -----Mensagem original-----
> De: gter-bounces at eng.registro.br [mailto:gter-bounces at eng.registro.br]
> Em nome de Hermann Wecke
> Enviada em: quinta-feira, 31 de maio de 2007 11:52
> Para: Grupo de Trabalho de Engenharia e Operacao de Redes
> Assunto: Re: [GTER] Monitorar MSN e e-mail é legal?
> 
> Edison Bortolin wrote:
> > Fui questionado sobre a legalidade de monitorar conversas de MSN e e-
> mail.
> > Esses monitoramentos são permitidos por lei, sob alguma
> circunstância?
> 
> Se eu não me engano, o TST e o STF não tem uma posição unânime a esse
> respeito. A melhor solução é consultar um advogado.
> --
> gter list    https://eng.registro.br/mailman/listinfo/gter